第633章 剝離合成旅？（第2頁）

但是如果華夏要進行合成化建設，他也只能提供裝備，無法提供人才，錢自然也得看軍費。

現在六個合成旅就不說了，人員整齊，裝備齊全，算是都便宜了軍隊。

但是后面的，工資、裝備等等，自然可不能賴到盤山集團身上。親兄弟都要明算賬，更不要說不是一個系統(tǒng)的！

老人聽出劉韜話中意思，不由得失笑起來。

合成旅的開銷，他自然心中有數。

僅僅建設一支合成旅，單是武器裝備上的投入，就不是小數目，更不要說士兵訓練、士兵津貼等上面。

說實在的，將六個合成旅剝離出盤山集團武裝部，老人是保留不同意見的，因為養(yǎng)這六個合成旅，那可是要投入很多錢。

只是其他同志都覺得，六個合成旅保留在盤山集團，不合適，最終他想想也有道理。

現在剛要實行，遇到的第一件大事，那就是六個合成旅是按照盤山集團薪酬體系按月發(fā)放工資、津貼、獎金等，而軍隊實行的是義務兵，普通士兵沒有工資只有少量的津貼，遠遠無法與盤山集團的薪酬體系相比。軍隊干部倒是有工資，但是這工資遠不如盤山集團的薪酬體系。

現在六個合成旅要剝離盤山集團，這薪酬上面的事就得解決。現在關于此事，雙方吵得很兇，有的人認為應該和其他部隊一樣，該給多少錢就給多少錢，合成旅并不能特殊。也有的人認為，這么大的懸殊，六個合成旅的將士誰愿意？

這還僅僅只是第一件大事，第二件大事便是訓練，合成旅的訓練強度可是非常高的，這里面就要消耗大量的子彈炮彈，而子彈炮彈都是錢，要不要堅持合成旅原有的訓練計劃，如果堅持，那么消耗驚人。如果改變原有的訓練計劃，合成旅還能不能有那份戰(zhàn)斗力？

第三件大事，便是目前合成旅的軍銜都是往上高配一級，歸入部隊，這明顯顯得特立獨行，是異類，但是平白無故的降軍銜，怎么說都說不過去。

軍銜好升，但是要再想降就沒有那么容易了。

除了這些，還有大量的問題要解決。

劉韜看了看時間，差不多得離開了，老人日理萬機，每天要處理的事情很多，能夠抽出一個小時見自己，那已經是不得了。

離開之后，劉韜其實心中有些不好受的，在領導面前表現得很豁達，實際上劉韜心中豈會好受。

六個合成旅，盤山集團可是投入大量的人力物力財力，投入巨大的精力和心血，這才建成。

而且六個合成旅，并沒有完全形成戰(zhàn)斗力，起碼得再有三五年，才能真正完全形成戰(zhàn)斗力。

但是軍隊方面，已經顯得火急火燎的，迫不及待地想要將六個合成旅納入軍隊系統(tǒng)里面，包括著‘馬龍軍事訓練基地’、‘朱日和軍事訓練基地’全都劃歸軍隊。

沒辦法，當初就已經說了，現在又是胳膊擰不過大腿，他也只能同意。

不然的話，恐怕就會有一些風言風語了。

對于這些風言風語，劉韜也是很謹慎的，正所謂三人成虎、眾口鑠金，古往今來不知道多少人在這方面栽跟頭。

那些幾乎可以稱得上圣人的人都會栽跟頭，更不要說劉韜并非圣人，他也有不少缺點，更是得謹慎。